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あるところに2人の大学生がいました。

1人は暗くミジメな人生を、

もう1人は明るく幸せな人生を

歩むことになります。

 

彼らの明暗を分けたものは
たった1つだった…

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5年ほど前、あるところに2人の大学生がいました。

2人の名前は高井と竹中。

彼らはとてもよく似ていました。

2人の家は家族ぐるみで仲が良く、小さなころは母につれられ代々木公園の芝生をふたりでかけまわっていました。

 

中学生にあがってから竹中はサッカー部で、高井は野球部でそれぞれ活躍していました。

 

スポーツはちがえど幼い頃からともに同じ時間をすごし、青春をかけぬけた2人は高校を卒業するまで大親友といっていいくらい仲がよく、一緒に将来の夢をかたりあう仲でした。

 

しかし、高井は慶應義塾大学に、竹中は早稲田・慶応に落ちて仕方なく明治大学にいくことになったのです。

 

そして、このことが彼らの運命を大きくわけることになるとは当時の彼らには知るよしもありませんでした。。。

 

ここまでを読むとだいたいの人は慶應にいった高井が順風満帆な人生を送って、明治にいった竹中がそんな彼らを下で支え続ける「負け組」の人生を送ることになったんだろう・・・
そう予想するはずです。

 

しかし、実際にはその真逆ともいえることが起きたのです。

 

彼らの身に一体何が起きたのでしょう?

全く同じ能力を持っている人間でも、人生においてこのようなちがいが生まれることはよくあります。

その原因は持って生まれた能力でも努力でもありません。

片方が出世を望み、もう片方が出世を望まなかったわけでもありません。

たった1つです。“たった1つの違い”が彼らの明暗を分けたのです。

その違いを知っていただくためにも、まずは以下のエピソードをお読みください。

・・・

73920510_624早稲田・慶應に落ちてしまった竹中は受験に失敗したショックから、心から喜ぶことなく明大前の改札をくぐりぬけた。

 

周りの明大生はこれからのキャンパスライフに心を躍らせ、4年間という長いのか短いのか自分にはまだよくわからない人生の夏休みを誰と楽しむのかを互いに品定めしている。

ガイダンスを一通り終えても、竹中は不安を拭えずにいた。

 

「俺の将来は、本当にこの大学で大丈夫なのだろうか…」

 

そんなことを考えながら入った大学も卒業して8年。

竹中は順風満帆な日々を送っていた。

大学2年の頃から付き合っていた江美と25で恋愛結婚をし、27で長男の悠が生まれ、こどもにも恵まれた。

SONY DSCそして現在、江美のお腹には新たな命を授かった。

名前はなににしようかと2人で話している時間に幸せを感じられる日々を過ごす。

30歳を手前にして新宿のタワーマンションに住居を移し、毎月10万の両親への仕送りも欠かさない。

悠がつたない足取りで代々木公園を走り回っている姿を見て、自分も幼い頃はこんな風に走り周っていたのかと思うと少しテレてしまう。

こんな生活を送ることができていることに本当に感謝している。

 

「そういえば、最近高井は何しているのかなぁ。」

 

高井とは5年前の結婚式以来会っていない。

images-5高井は早稲田・慶応に合格した。両親との話し合いの結果慶應義塾大学に入学を決め、文字通り夢のようなキャンパスライフを送っていた。

 

大学1年から様々なサークル活動に顔をだし、友達も高校生の頃とは比べものにならないほどふえた。

日中の教授たちのつまらない講義さえのりきれば、まっているのは最高の仲間たちとすごす至福の時間。

試験が近づけばノートをかき集めなんとか攻略する日々。

週末は男女で集まって飲み明かした。

 

1年の秋にはインカレサークルで知り合った結衣という彼女ができた。

2年の夏にはもう別れていたかな。

3年になる頃には何人と付き合ったかなんて覚えていない。

 

正確には付き合ってはいないが、慶応というブランドを振りかざし好き放題させてもらっていた。

就活も誰もが行きたがる大手広告代理店に難なく内定をもらった。

生きていれば一生のうちに何度もかかわることになるであろうレベルの大きな会社だ。

4年間は本当にあっという間に流れていった。

あの頃は楽しかったな。

8年経過した今、高井はそうつぶやく。

高井は今もなお大手広告代理店でバリバリ働いている。

いや、働かざるを得ない環境下に置かれていると言った方が正確だろう。

 

学生のころ夢見た大きな会社で大きな仕事をまかされるというのはいつの話か、同期は続々と大きなプロジェクトをまかされるなか、今では書類に目を通してハンコを押し、部下の尻拭いに東奔西走する日々だ。

部下からは上を説得してくれと言われ、上司からは会社の決定だからと板挟みにされている。

一体自分にどうしろというのか。

 

家には2つ下の妻である美奈子と春に生まれたばかりの一人娘である春香が待っている。

結婚式は彼女の希望から、家族だけでこじんまりとおこなった。

 

美奈子は普通のOLだった。

友人が主催の男女交流会に呼ばれ仕方なく顔を出した際に意気投合したのだ。

結婚しても始めこそ仕事に対して情熱を燃やすバリバリのキャリアウーマンだったが、春香を授かってからは仕事を辞め家に収まった。

 

最近は2人目が欲しいとせがんでくる。もちろん、そんな余裕も給料もない。

これからは、俺が彼女と春香を守る。そう心に誓ったが現実は甘く無い。

転勤が決まった

池尻大橋駅改札マイホームを買うと飛ばされるというウワサはどうやら本当だったらしい。

妻と娘を家に残し、高井は一人九州に飛ばされた。

簡単に東京には帰れない。

仕事を終え、気力を振り絞って帰路につく。

 

吸い込まれていくように改札をくぐり抜ける灰色の群衆。

きっと他のやつもそんなことを思いながら僕の顔を見ているんだろう。

彼らは家に帰れば妻が暖かい夕食を作り、娘がパパおかえりー!と笑顔で出迎えてくれる。

そう、東京にいたころの俺のように。

 

最寄駅で人々を押しのけやっとのことでホームに降り立つ。
家まで15分の道のりを、重りをつけられたかのように前に進まない足を引きずって歩みを進める。
疲れ果てた腕を伸ばし、力なくドアノブを回し家に入る。

 

「ただいまー……」

広がるのは真っ暗な世界。

自分が発した音が吸い込まれ、消えていく。

 

なぜ、返事が来ると思ったのか。

もう何ヶ月も妻の顔も、娘の顔も見ていない。

 

当然、料理が用意されているわけもなく、出迎えてくれる愛娘もいない。

暖かい家庭なんて夢物語だったと最近になって気がつく。

あと何年こんな生活が続くのだろうか?

そんなことを思いながら床につく日々。

 

目を閉じると、ぼんやりと浮かぶのは10年前思い描いていた社会人の姿。

 

ジャストサイズのスーツに袖を通し、しっかりと磨かれた革靴を履き、颯爽と玄関の扉を開き、妻と娘に見送られ出社する。

images-6大きなプロジェクトを複数回し、17時には会社を出て、夕飯を家族で囲み、愛する家族との大切な時間を過ごす日々。

俺の将来は明るく照らされているはずだった。

今の自分はどうだ。

 

システム化された日常を淡々と過ごす日々。

感情もなく目の前に降ってきた仕事をこなす。

17時に退社できるはずもなく、画面に映し出された文字の羅列を目で追う。

また一人また一人と退社していくなか、自分の仕事は一向に減らない。

短い針が左を向いて、はじめて自分に帰る許可を出す。

オフィスの電気を消して、空っぽの家に向かう。

 

歯車の一つとして、錆び付いて動けなくなるまでぐるぐると回り続ける。

どれだけ会社に尽くそうと一向に給料は上がらない。

自分の住まない家のローンを支払い、生きているのか死んでいるのか分からない日々を過ごす。

もはや、どっちだって構わない。答えを探すことすら馬鹿馬しくなって考えるのを止めた。

 

明日も、きっと同じことをするんだろう。

明後日も、きっと同じことをするんだろう。

明々後日も、きっと同じことをするんだろう。

1週間後も、1ヶ月後も、1年後も……

business-man-1475799779OXc「なあ、俺なにしてんだろ…」

何が2人の人生を大きく変えたのでしょう?

ここまで拙い文章を読んでいただき、ありがとうございます。

なぜ私たちがこのようなちょっと暗くなるようなエピソードをHP上に公開することにしたのか?

 

その理由は明白です。“あること”を知ってほしかったからです。

 

その“あること”とは、全く同じ能力を持っている人間でも、いや、大学卒業時までは能力的に優劣の差があったはずなのに、人生においてこのような逆転劇が生まれることは多々あるということです。

あなたはなぜ彼らのような違いが起きるのか分かりますか?

それは持って生まれた能力でも努力でもありません。

片方が出世を望み、もう片方が出世を望まなかったわけでもありません。

「偶然そうなった」なんてつまらない話をしたいわけでもありません。

 

実際にこれは偶然でもなんでもなく起こるべくして起こった必然的なことだったのです。

 

では、そのたった1つの違いとは何だったのか?

 

それは、、、

就活は企業選びで決まる

ということです。

 

つまり、高井は企業選びに失敗し、竹中には企業選びに成功した、ということになります。

 

どういうことか?

 

サッパリ何のことかあなたは分からないでしょう。

ですが、あと3分だけお付き合いください。

あなたは 厚生労働省が発表したとんでもないデータ をご存知でしょうか?

 

そのデータとは「労働基準関係法令違反に係る公表事案」、通称”ブラック企業リスト”のことです。

2017年ブラック企業リスト(494社のうち一部のみ抜粋)

企業・事業場名称 違反法条 事案概要

(株)電通 中部支社

労働基準法第32条

労働者2名に対し、時間外・休日労働
に関する協定の延長時間を超える違法
な時間外労働を行わせたもの
(株)エコファームジャパ
ン

最低賃金法第4条

労働者7名に、1か月間の定期賃金合 計約74万円を支払わなかったもの

(株)エイチ・アイ・エス

労働基準法第32条

東京都内の2事業場において、労働者 2名に、36協定の延長時間を超える違 法な時間外労働を行わせたもの

三菱電機(株) 情報技術
総合研究所

労働基準法第32条

労働者1名に対して36協定で定めた上 限時間を超える時間外労働を行わせた もの

パナソニック(株) オート モーティブ&インダストリ アルシステムズ社デバイス ソリューション事業部電子 制御ソリューションビジネ スユニット富山・松江工場

労働基準法第32条

労働者3名に、36協定の延長時間を超 える違法な時間外労働を行わせたもの

新日鐵住金(株) 名古屋
製鐵所

労働安全衛生法第20条
労働安全衛生規則第266条

自然発火の危険がある乾燥した石炭を
積み重ねていたのに、危険な温度に上
昇しない措置を講じていなかったもの
森永乳業(株) 神戸工場

労働安全衛生法第20条
労働安全衛生規則第107条

機械の不具合を解消(調整)する作業
を、その機械にはさまれるおそれがあ
るのに、機械を停止せず行わせたもの

出展:労働基準関係法令違反に関わる公表事案(厚生労働省,2017年12月31日現在)

この表を見てみると、結構有名な会社も多数入っていますよね。危険な労働環境、長時間の労働時間でも放ったらかし。そういった会社は厚生労働省のリストに載っています。

にもかかわらず、就活生の大半は企業を見抜く力がありません。合同企業説明会では人事が建前という名前の嘘をつきまくっているし、キャリアセンターの求人票や就職ナビにはブラック企業も混じっています。

その結果、どうなるか?

気づいたらブラック企業に入り、人生のことや家族のことを考える暇もなくひたすら働き、それでも全然お金がたまらない。そして悲惨な老後を迎える。そんな毎日が始まってしまうのです。

そう、高井はブラック企業に入ってしまったのです。

たったこれだけのことです。

高井の選んだ業界・企業というのは最初からブラック企業になりやすいビジネスモデルだったのです。

だから、ジワリジワリと給料が下がり、挙げ句の果てにはロボットと変わらない扱いを受ける羽目になったのです。

それでも死ななかっただけまだマシと言えるでしょう。

 

もし高井が先ほどあげたデータを知っていれば、あんな悲惨な目に会うことはなかったでしょう。

だから、断言します。

 

就活は企業選びによって決まると。

 

「自己分析」ではありません。そもそも自己分析だけをやっていても適職やどの会社が伸びているのかはわからないですよね。

ホワイト企業を見極めるだけの良質な知識を持っていること。それが何より人生の質を高めてくれるのです。

しかし、大学や就職ナビはこんなことを教えてくれません

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当たり前ですが、大学というのは就職率を気にしています。時にはブラック企業に学生を送り込んで就職率を上げようとしているところもあるくらいです。

 

毎年50〜100万円という多額の学費を払っているにも関わらず、ブラック企業に入ってしまったらシャレにならないですよね。

 

それだけでなく、就職ナビや人材紹介会社もブラック企業に学生を斡旋している場合が結構あります。だからこそ、企業選びは慎重に行い、ホワイト企業を見極めなくてはならないのです。

ホワイト企業の特徴と行くべき3つの理由

では、ホワイト企業とはなんでしょうか?

Wikipediaによると、ホワイト企業(ホワイトきぎょう)とは、就職活動を行うに際して、入社後に福利厚生が整っていたり離職率が低いなどから入社することが好ましいとされている企業、とあります。

ワーク・ライフ・バランスの充実のほかダイバーシティの推進などの面で優れた会社を指すと言っても良いでしょう。

では、なぜこうした会社に入るべきなのか?その理由は3つあります。

ホワイト企業に行くべき理由1.余裕ができる

ホワイト企業に入ると、残業時間が短い場合が多く、自分の将来のことを考える時間ができます。

就職活動時に「人生をかけて24時間使ってでも取り組みたいこと」を見つけられる人は稀です。そういった人は、入社後に仕事をする中で、「これはおもしろい!」とか、「この仕事が天職かもしれない」といった仕事を見つけていきますが、ブラック企業に入ってしまってはそういったものを見つける余裕はありません。

ひたすら目の前の作業に忙殺されて時間だけが過ぎていくような毎日を過ごしていては、天職のことなど考えられなくて当然と言えるでしょう。

このほかにも、お金を貯めて資産形成ができたり、福利厚生が充実していたり、余暇に時間を割くことで人間的な活動ができるのがホワイト企業の特徴です。

ホワイト企業に行くべき理由2.子育てができる

2つ目の理由が、子育てができるというものです。ブラック企業に入ってしまうと、先ほどのストーリーにあげたように子供と十分な時間をとって接することができません。

そうなると、家庭内の教育がおかしなことになります。子供がグレたりしやすくなってしまうのです。

しかし、ホワイト企業はワークライフバランスを整え、女性が育児をしながら働ける環境を用意していたり、産休後も復帰できるような制度を整えているので、安心して子育てをすることができます。

ホワイト企業に行くべき理由3.成長でき、転職に有利になる

よく、ブラック企業やベンチャーに行くと成長できるという人がいますが、それは間違っていることがしばしばあります。ブラック企業やベンチャーに行ってもつぶしのきくスキルや実績がなければ、転職では有利になりません。

また、転職時に有効な指標の一つに前職の企業ブランドがありますから、無名のベンチャーに入ってしまうと転職が難しくなってしまうことがしばしばあります。

一方、ホワイト企業はそれ自体がブランドとなっていることが多く、転職に有利になることがあります。また、研修が充実していて成長できるホワイト企業も多いです。

以上の観点から、就活の際には絶対にホワイト企業に行くべきなのです。

ホワイト企業に行くには特殊な対策が必要です

ただ、ここで残念なお知らせがあります。ホワイト企業はその性質上、人気倍率が1000倍と非常に高く、入るのは至難の技です。ですが、公認会計士などの難関の資格を取得することに比べたら難易度は低いでしょう。

というのも、きちんとしたホワイト企業内定獲得戦略と対策ができれば、大卒なら誰でもホワイト企業に入ることは可能だからです。しかしその戦略を一人で立案し、万全な対策をできる就活生はほとんどいません。

そこで、コンサルタントと2人3脚でホワイト企業に受かるためのトレーニングができる就活塾を作ったというわけです。

いい会社に就職して最高のファーストキャリアを実現したい人にはピッタリの内容となっていますので、なんとしてでも就活に成功させたい方は、いますぐこちらのページを詳細を確認していただければと思います。

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